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推動企業各項工作全面發展
加強管理 突出考核 完善制度 改革創新
2009年度職工代表大會
訪問 2196 編輯:admin發布日期:2010年03月05日內容字體:默認

33日上午,集團公司2009年度職工(股東)代表大會在集團公司南三樓會議室隆重召開,大會應到代表80人,實到76人,符合法定人數。集團公司董事長王雪廣向大會作工作報告,集團執行總經理黃大勇、融基置業執行總經理商衛、副總經理張利康、曹懷武、張立生、張玉冬參加了會議并在主席臺就坐,集團公司常務副總經理楊瑩主持了大會。

大會首先聽取了集團公司王董事長的工作報告,工作報告主要分為兩個部分,一部分為2009年度工作總結,全面回顧總結了集團公司2009年的各項工作,以“穩定、和諧、發展、效益”為基本思路,企業廣大員工團結一致,齊心協力,加強管理,完善項目考核,提高項目管理能力,深化公司級管理體制改革,全面推行項目公司管理模式,逐步實施兩級化管理,保持了建筑施工主業穩步健康發展;房地產開發工作抓住機遇,實現了平穩發展;企業各項工作取得了顯著成效,推動了集團公司向管理型、健康型、效益型、和諧型企業發展。

報告另一部分主要為2010年工作規劃,報告中指出2010年是企業深化改革、強化管理年,也是充滿機遇與挑戰的一年,要抓住機遇,狠抓經營工作,提高效益,深化企業管理工作改革,突出績效考核管理,深入實施項目目標責任書,提高企業競爭力,完善企業文化建設,關心企業員工,促進企業發展,努力完成2010年工作奮斗目標。

大會一致認為這個工作報告高屋建瓴、統攬全局,是集團公司2010年工作的指導性綱領,大會經審議一致通過了這個報告。

大會上兌現獎勵了2009年度完成目標責任書的公司,對達到節點兌現的項目部進行了獎勵;表彰了2009年度集團公司優秀項目部;表彰獎勵了2010年度集團公司優秀處室、優秀員工。

大會上集團公司王董事長與各公司負責人簽定了2010年度公司任務目標責任書及部分項目目標責任書。

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